بناء الفرق عالية الأداء

بناء الفرق عالية الأداء والحفاظ عليها دورة مدتها خمسة أيام يقدمها مركز مارس للتدريب في لندن ودبي وإسطنبول وميونخ وبانكوك — وهي مصممة لكبار القادة المسؤولين عن أداء فرق كبيرة.

يرث معظم كبار القادة فرقهم أكثر مما يبنونها. وانضباط تحويل مجموعة موروثة إلى فريق عالي الأداء فعلاً، ثم استدامة ذلك الأداء لسنوات لا لأشهر، هو ما يفصل بين المدير الجيد والمدير المتميز. والأبحاث حول ما يجعل الفرق تؤدي بتميز باتت قوية، والانضباطات العملية قابلة للتعلّم.

على مدى خمسة أيام ستعمل على نماذج تكوين الفرق، وتدرس الديناميكيات التي تُخرج الفرق عالية الأداء عن مسارها، وتطوّر الانضباطات الشخصية التي تحافظ على تماسك الفريق عبر الزمن.

ما الذي ستتعلمه

بحلول نهاية هذا البرنامج ستكون قادراً على:

• تشخيص مرحلة تطور فريقك الحالي ومستوى أدائه.
• تطبيق أطر فعالية الفرق المعتمدة ومنها Tuckman وLencioni.
• بناء الثقة والأمان النفسي بوصفهما انضباطاً مقصوداً لا صدفة سعيدة.
• إدارة خلافات الفريق بصورة مثمرة بدلاً من كبتها أو تجنبها.
• تصميم إدارة أداء تدفع نحو السلوك الصحيح.
• استعادة أداء الفريق حين يتعثّر أو ينقسم.
• استدامة الأداء العالي عبر تغيّر القيادة والصدمات الخارجية.
• بناء خطة شخصية لقيادة الفريق للتسعين يوماً التالية للدورة.

كيف ستستفيد

ستخرج بأدوات عملية لبناء الفريق الذي تقوده والحفاظ عليه، وبشهادة إتمام من مارس.

وستكسب مؤسستك قائداً كبيراً يبني فرقاً تتفوّق في الأداء وتبقى بعد رحيل قائدها.

لمن هذا البرنامج

صُمم هذا البرنامج لـ:

• كبار المدراء ونواب الرؤساء الذين يقودون وظائف متعددة الفرق
• رؤساء الأقسام وقادة القطاعات
• المدراء العامون
• كبار مدراء المشاريع والبرامج ومبادرات التحوّل
• رؤساء الموارد البشرية والتطوير المؤسسي
• ملاك الشركات العائلية

الحد الأدنى للمستوى الوظيفي هو مدير أول فما فوق.

كيف تُقدَّم الدورة

• جلسات تفاعلية يقودها ميسّر، توازن بين التدريس والنقاش والتمارين التطبيقية.
• مزيج متوازن من النظرية ودراسات الحالة الإقليمية والتمارين التطبيقية.
• أدوات تشخيص وتقييم ذاتي معتمدة.
• تمارين تطبيقية وتوجيه شخصي على مدار الأسبوع.
• خطة عمل شخصية تُبنى تدريجياً عبر أيام البرنامج.
• تغذية راجعة شخصية مستمرة من عضو هيئة التدريس الرئيسي.

تُقدَّم الدورة في نسختين منفصلتين أحاديتي اللغة: نسخة إنجليزية تُقدَّم بالإنجليزية، ونسخة عربية تُقدَّم بالكامل بالعربية على يد هيئة تدريس من الناطقين بالعربية في كل مدينة مستضيفة. وتنعقد المجموعات في لندن ودبي وإسطنبول وميونخ وبانكوك.

شهادة مارس والرسوم

عند إتمام بناء الفرق عالية الأداء والحفاظ عليها بنجاح ستحصل على شهادة إتمام من مارس صادرة عن مركز مارس للتدريب ومقره لندن. وتؤكد الشهادة البرنامج الذي حضرته وتواريخه والمدينة المستضيفة وعضو هيئة التدريس الرئيسي، وتُسلَّم للمشاركين في اليوم الأخير من الدورة.

الرسوم القياسية 4,950 جنيه إسترليني للمشارك الواحد لهذا البرنامج الذي يمتد 5 أيام، وتُسعَّر وتُفوتر بالجنيه الإسترليني. وتشمل الرسوم التدريب ووقت هيئة التدريس بالكامل، والمواد التدريبية رقمياً ومطبوعة، وشهادة الإتمام من مارس، والمرطبات اليومية ووجبة غداء مفتوحة، والاستقبال المجاني من المطار والتوصيل إليه للمشاركين القادمين جواً إلى المدينة المستضيفة. وتتوفر خصومات للمجموعات وللحجز المبكر. ولا تشمل الرسوم تذاكر الطيران والتأشيرات والإقامة الفندقية، وإن كان مارس يوفّر إرشادات الحجز وروابط شركاء بأسعار تفضيلية.